崗位職責：
1、負責招聘工作；
2、協助部門經理處理其他人力資源管理工作；
3、領導交辦的其他工作。
任職資格：
1、2年以上人事工作經驗，人力資源管理、工商管理、行政管理等相關專業優先，持人力資源職業資格證書者優先；
2、做事認真，肯學習，想進步，踏實勤快；
3、優秀的應往屆畢業生亦可考慮培養。
因公司發展迅速，本崗位學習成長空間大，晉升快，歡迎有想法又能吃苦的同仁加入我們共同進步！